年底了，公司只有4个员工，年夜饭去五星酒店自助餐合适吗？
公司只有4个员工 ， 去哪儿吃饭都可以 ， 人少不用担心重口难调 ， 五星酒店自助餐是个很好的选择 。
职场绿皮书的观点：年夜饭 ， 重在团队参与 ， 大家辛苦一年了 ， 找个环境不错的地方大家一起放松一下 ， 吃点好吃的 ， 回回血 ， 也好明年再战 。五星酒店环境好 ， 自助餐美食的种类有更多选择 ， 能够满足大家不同需求 ， 是个合适的选择 。
我曾经在一个只有10个人的公司呆过 ， 是二线城市分公司 ， 所以本地人少 ， 年夜饭和平时团建聚餐也很灵活 ， 吃过火锅自助 ， 吃过蒸汽海鲜 ， 也去五星酒店吃过自助餐 ， 甚至还在办公室里点过餐 。我们一致认为去五星酒店吃自助那次最开心 。五星酒店的自助餐有这么几点优势：
环境好 。很多五星酒店的自助餐厅装修都非常漂亮 ， 而且大多都是高层 ， 临窗的座位视野很好 。提前订个靠窗的桌子 ， 一边享用美食 ， 一边看窗外城市里的灯火辉煌 ， 心情会很好的 。
五星酒店自助餐厅的装修格调很高雅 ， 去就餐的人一部分是酒店的客人 ， 一部分是外面来就餐的客人 ， 通常素质都比较高 ， 很少出现有小孩子跑来跑去大声喊叫的情况 。
餐桌之间的距离也相对远一点 ， 私密性也更好一点 。大家就算谈谈工作 ， 也不会引起别人的注意 。
菜品全 ， 应有尽有 ， 有时候还有全球各地的美食 ， 能满足不同的口味需求 。比如说我们当地五星酒店的自助餐 ， 有一家主打海鲜之夜 ， 新鲜海鲜不限量供应；有一家经常搞全球各地的美食节 ， 比如说东南亚美食节、印度美食节、西班牙美食节什么的 ， 除了正常菜品供应之外 ， 还有地域性的特色美食 。
【年底了，公司只有4个员工，年夜饭去五星酒店自助餐合适吗？】菜品也全 ， 从凉菜 ， 到热菜、海鲜、烧烤、水果、饮料、甜品 ， 简直是应有尽有 。如果4个员工中女员工比较多 ， 应该会非常喜欢 。
服务好 。五星酒店自助餐的服务员服务非常贴心 。桌子收拾的很勤快 ， 空盘子还没等你招手叫服务员 ， 就自然有人上来收走 。
不用担心去吃饭的时候 ， 叫半天服务员都没人来点菜；也不用担心点菜之后半天不上菜；更不用担心整个吃饭过程没人管 。
五星酒店的自助餐厅真的没什么后顾之忧 。有什么被吃顿舒心的年夜饭更舒服的事情了吗？
【总结】建议选择一家当地口碑最好的五星酒店自助餐厅 ， 提前在网上看看评论 ， 一年就这么一次年夜饭 ， 大家开开心心吃顿饭非常好 。不用担心吃自助大家没有时间交流什么的 ， 先吃饭 ， 吃得差不多了 ， 大家一边吃甜品水果 ， 一边看夜景 ， 再聊聊天再适合不过了！
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怎么舒服怎么来就好了 。我们公司也是只有几个人 ， 年夜饭领导会问我们喜欢吃什么？一般来说 ， 我们都会各抒己见 ， 因为我们跟领导的关系好 ， 不会掩藏什么的 。
有同事说去吃海鲜大餐 ， 有同事想吃西餐 ， 也有同事想吃烤全羊 。领导一听就乐了 ， 他说干脆我们放假前都把这些想吃的都试一遍吧 。毕竟我们只有几个员工 ， 没必要在乎什么流程、晚会啥的 。怎么舒服怎么来吧 。
于是 ， 领导就本着这个态度 ， 节假日放假前都会带我们出去聚餐当团建 。而且如果是年底 ， 领导还会发手机红包让我们去领 。大家开心 ， 关系和谐 ， 乐也融融 。
欢迎关注【羊仔的职场之路】 ， 职场无小事 ， 处处大道理 ， 每天分享一点点 ， 每次进步一点点 。其他网友观点鞋合不合适只有自己知道 ， 这个年夜饭究竟怎么吃 ， 到底合不合适只有老板和员工他们最了解 。所谓屁股决定脑袋 ， 身居不同的位置想法就会有差异 。但作为旁观者 ， 我们可以猜测他们的一些想法：一、员工的想法：1.老板就喜欢玩虚的 ， 不来点实在的 ， 花这么多的钱请我们来五星酒店吃自助餐 ， 还不如实在点 ， 多发点年终奖给我；2.公司就这么四五个人 ， 随便在外面小餐馆对付下不就好了吗？为什么老板还要讲排场呢？3.平时老板很抠门 ， 为啥吃年夜饭突然选择去五星级酒店呢？难道怕留不住我们 ， 来年我们会跑了？4.公司本来就处在风雨飘渺的状态 ， 资金这么紧张 ， 真不应该来五星级来破费 。
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二、老板的想法1.虽然公司很小 ， 就员工几个人 ， 但我们战斗力不错 ， 一年下来业绩很不错 ， 为了表达感谢 ， 那就犒劳下辛苦的员工 。2.平时这几个员工都是跟他出生入死 ， 但没见过什么大场面 ， 带员工来看看世面 。3.让员工来学习下五星级酒店到底是怎么服务的 ， 作为服务型的公司 ， 虽然体量小 ， 但是要向最好的酒店学习服务 。4.有两个员工似乎有点动摇想不干了 ， 去好点的酒店吃饭 ， 让团队更加凝聚 。5.很少有老板会在规模这么小的情况下带员工去这么好的酒店吃年夜饭 ， 逆着做反而让员工有归属感 ， 也让员工家人认为这个老板靠谱 。三、企业年夜饭究竟应该怎么吃？1.突出主题：感恩回馈、让员工有归属感 ， 如果方便 ， 能带家属就更好 。2.场地选择：一年就吃一次年夜饭 ， 场地不要太寒酸 ， 要么办好要么不办 。3.菜品选择：综合大部分员工的忌口和爱好 ， 选择一个满足很多人喜爱的酒店 。综上 ， 要办好一场老板和员工都满意的年夜饭 ， 有时候要费不少精神 ， 既要让员工有归属感、吃得满意 ， 又要让老板充分表达对过去一年员工辛苦努力的感谢 ， 最后老板还要再展望来年的规划 。希望我以上的分析对你有帮助！欢迎关注@庄子说职场 ， 专注职场&个人成长 。【随手点个赞 ， 留下你的评论 ， 我一定会努力回答的更好】
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