非全日制用工必须以小时算钱吗 非全日制用工小时计酬标准不得低于多少
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非全日制用工不是必须以小时算钱 。
非全日制用工，是指以小时计酬为主 ， 劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式 。
【法律依据】
《劳动合同法》第六十八条，非全日制用工 ， 是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时 ， 每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式 。
【非全日制用工必须以小时算钱吗 非全日制用工小时计酬标准不得低于多少】
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