惨不忍睹的招聘结果 招聘的悲哀


惨不忍睹的招聘结果 招聘的悲哀

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1、招聘工作缺乏计划性
【惨不忍睹的招聘结果 招聘的悲哀】2、岗位任职资格缺乏针对性
3、招聘过程随意性和主观性较大,缺乏合理的流程
4、招聘工作完成后,缺乏有效的评估与总结

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