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2022年临清市教育系统事业单位招聘工作人员待遇如下：
回答：根据岗位表信息，2022年聊城临清市教育系统事业单位招聘工作人员市有编制的 ， 具体属于市直事业编、街道编制还是备案制 ， 试用期限等在岗位表中有详细说明 。
附件下载:
· 附件1、2022临清市教育系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表 (一).pdf
· 附件1、2022临清市教育系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表 (二).pdf
· 附件2、2022临清市教育系统事业单位公开招聘工作人员应聘须知.pdf
公示和聘用:
经考试、考察、体检合格的拟聘用人员 ， 由市教育和体育局统一在临清市人民政府网进行公示，公示期为7个工作日 。拟聘用人员名单公示后不再递补 。公示期间有异议的，由临清市教育和体育局按照有关规定调查处理，作出结论 。对反映问题影响聘用并查实的 ， 不予聘用 。对反映有问题，一时难以查实的 ， 暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用 。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由市事业单位公开招聘主管机关发放《聘用通知书》，凭《聘用通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确定人事关系 。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期一年 ， 期满合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同 。
实行人员控制总量备案管理的聘用人员，按照《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法(试行)》的规定，纳入聘用单位人员控制总量 ， 按照备案制事业单位的有关规定进行管理 。
【2022年聊城事业单位招聘教师有编制待遇吗？ 聊城教师编制招聘2022】受聘人员最低服务年限为3年(含试用期),聘用合同一经签订，双方应严格履行 。
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