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2022年慈溪一次性扩岗补助申领指南(条件+标准+方式)
为进一步促进高校毕业生就业,鼓励企业吸纳高校毕业生,推动就业形势稳定向好,最大限度发挥政策效力,根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于做好近期稳岗就业工作的通知》(浙人社函〔2022〕60号)文件精神及宁波市相关要求部署,我市积极落实一次性扩岗补助 。现就政策有关事项说明如下:
一、适用对象
2022年1月1日至12月31日期间,招用2022年度高校毕业生并签订劳动合同,依法在慈溪市参加失业保险的企业 。(其中劳务派遣企业须承诺已与用工单位就补助资金分配达成协议)
二、享受条件
?。ㄒ唬┢笠翟?022年新招用2022年度高校毕业生的;
?。ǘ┢笠蛋垂娑ㄓ敫帽弦瞪┒├投贤⒉渭邮б当O詹⒔赡墒б当O辗?个月以上;
?。ㄈ┢笠瞪昵氩怪? ,该毕业生仍在该企业参保中 。
三、补贴标准
按每人1500元标准发放给企业 。
四、经办方式
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1.申报地点:
【2022年慈溪一次性扩岗补助申领指南 慈溪市人才补贴政策2021】慈溪市北三环东路1999号市人力资源交流中心408办公室 。经审核公示无异议的,补助资金在申报次月发放 。
2.申请材料:
?。?)加盖单位公章的《一次性扩岗补助申请表》;
?。?)单位开户许可证(原件及复印件);
?。?)被招用人员学历证明(原件及复印件);
?。?)劳动合同(原件及复印件) 。
?。ǘ┟馍昙聪?
通过大数据比对生成符合条件对象,经审核公示无异议的,直接向企业发放 。
五、政策执行期限
即日起至2022年12月31日 。(以招用时间为准)
六、其他说明
?。ㄒ唬?022年度高校毕业生是指毕业时间为2022年1-12月,且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生 。
?。ǘ┩幻弦瞪?只能由一户企业申报一次扩岗补助,不能重复申报 。
?。ㄈ┮淮涡岳└诓怪鸵淮涡晕删鸵挡固卟荒苤馗聪硎?。
?。ㄋ模┢胀ǜ咝1弦瞪?022年1月1日前在同一家企业有参保记录的 , 该企业不能就该高校毕业生享受一次性扩岗补助 。
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