疫情期间社保自己交了但是公司那一份未缴,怎么办呢?
我来回答这个问题 。
其实,这个问题的答案非常简单:疫情期间职工个人按规定缴纳了社会保险,而做为用人单位的企业没有缴纳应该由企业配套的部分,这完全符合国家的政策规定,即不会影响在职职工的社会保险权益,又不会影响退休人员养老金待遇的按时足额发放 。这是国家层面的政策措施,朋友们大可放心 。
事情的缘由是这样的:为了贯彻落实习总书记关于新冠肺炎疫情防控工作的重要指示,纾解企业困难,推动企业有序复工复产,支持稳定和扩大就业,经国务院同意,2020年2月20日,人力资源社会保障部、财政部、税务总局三部门联合发布了《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》(人社部发〔2020〕11号) 。决定自2020年2月起,实施阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险(简称三项社会保险)单位缴费部分的特殊政策 。其根本目的是:降轻企业用人成本负担,帮助企业尽快恢复生产,企业职工尽快取得工资收入 。这里要注意的是:减免的只是养老、失业、工伤三个保险的单位缴费部分,医疗保险、生育保险两个保险不允许减免 。
这个特殊政策的主要内容是:1、在湖北省范围内,自2020年2月起,可免征各类参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分,免征期限不超过5个月 。2、除湖北省以外的全国其他地区,可根据受疫情影响情况和基金承受能力,免征中小微企业三项社会保险单位缴费部分,免征期限不超过5个月;对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分可减半征收,减征期限不超过3个月 。3、受疫情影响生产经营出现严重困难的企业,可以申请缓缴社会保险费,缓缴期限原则上不超过6个月,缓缴期间免收滞纳金 。4、要确保参保人员社会保险权益不受影响,企业要继续履行好代扣代缴职工个人缴费 。各省级政府也必须确保各项社会保险待遇按时足额支付 。
从以上内容可以看出:1、阶段性减免的只是企业配套缴纳的养老保险、失业保险和工伤保险的企业缴费部分,医疗保险(包括了生育保险)不允许减免;2、目的是减轻企业负担,让企业尽快复工复产,企业职工尽快上岗,获得工资收入;3、企业职工社会保险的个人缴费部分也不能减免,企业要继续做好代扣代缴工作 。4、做为新冠肺炎的重灾区,湖北省的减免三项社会保险费的范围更大一些,特殊政策的实施时间更长一些 。
从这些措施也可以看出,党和政府针对受到疫情强烈冲击的特殊情况,能够及时、迅速地出台非常措施,有力地帮助企业主体解困,让企业职工尽快上岗,尽早取得应得的工资收入,从而使我国企业尽快恢复正常生产秩序,社会生活恢复正常状态 。毫无疑问,伟大的党和政府,即能领导全国人民在极短的时间内战胜疫情,又能从大处看眼,小处着手,通过各种综合性的政策措施,让企业尽快地恢复生产,显示出了高超的国家治理能力和治理水平,这就是中华民族的力量源泉 。此生无悔入华夏!!
【疫情期间社保自己交了但是公司那一份未缴,怎么办呢?】最后给题主说一句话:放心好了,疫情期间企业未交社会保险,是国家统一的政策安排,对职工个人没有任何影响 。
其他网友观点可以先找公司交涉,要求其补缴应当由公司缴纳的部分社保费 。如果公司不履行社保义务,你可以到公司所在地的区县劳动局,找仲裁科,他们有专门的人员来处理这类事情 。一般情况下,你不告,他们不会受理,但你一旦提供了足够的证据,作为政府的职能部门,劳动局的仲裁科就会立即联系你所在公司,并责成其履行应当承担的缴费义务,并且有行政处罚公司的权利 。
其他网友观点对于中小微型企业,员工3-6月份的社保是免缴的吧,由国家财政对企业进行补贴 。所以企业部分显示没缴,是不会影响个人的缴费记录的 。
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