车间工人工资计入什么科目
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生产车间人员的工资计入应付职工薪酬科目 。
【车间工人工资计入什么科目,车间生产工人工资计入什么科目】1、分配工资时,会计分录为:
借:生产成本,贷:应付职工薪酬 。
2、发放工资时,会计分录为:
借:应付职工薪酬,贷:银行存款/库存现金 。
应付职工薪酬账户用来核算企业根据有关规定支付给职工的薪酬 。企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金也在本科目核算 。
车间生产工人工资计入什么科目生产车间工人工资计入生产成本科目 。
车间工人是一线职工,他们的劳动付出可以精确计到那一批产品的成本里去,因此计生产成本;而车间管理人员是管理整个车间工人,影响范围较广,不能精确计到某批产品里去 。
生产车间工人工资计“生产成本——工人工资”科目车间管理人员工资计“制造费用——管理人员工资”科目 。
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按照生产成本计入方式的不同可分为
1、直接费用:是指企业在生产产品的过程中所发生的直接材料耗费、直接人工工资和其他直接费用 。
2、间接费用:即制造费用 。间接费用是指应有生产成本负担的,不能直接计入各产品成本的有关费用 。
基本生产车间生产工人工资计入什么科目生产车间生产工人工资计入生产成本科目核算 。计提生产车间生产工人工资的时候,会导致生产成本增加,计入借方核算,同时会导致应付职工薪酬增加,负债增加计入贷方核算 。计提生产车间生产工人工资的账务处理是,
借:生产成本,
贷:应付职工薪酬—工资 。
车间工人工资计入什么科目生产车间人员的工资计入应付职工薪酬科目 。
应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一,是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬 。该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额,包括扣还的款项等;该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬 。
企业按照有关规定向职工支付工资,贷记银行存款、库存现金等科目,企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等),借记应付职工薪酬科目,贷记银行存款、库存现金、其他应收款、应交税费-应交个人所得税等科目 。
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生产车间职责
按照综合计划部下达的生产作业计划,将生产任务分解到班组,并监督其按计划实施,随时掌握生产进度,保质、保量、按时、安全地完成各项生产计划、新产品试制计划;对综合计划部下达的生产计划应做好合理安排,做好生产前的各项准备工作 。
负责车间各班组的设备管理,教育职工爱护生产设备、设施,不私自动用其他岗位的设备、设施,确保操作人员按操作规程操作、保养、保管、封存、启封等,保持设备、设施的完好率 。
车间管理人员工资计入什么科目车间人员分为管理人员和工人,因此车间管理人员工资计入制造费用科目,而工人的工资计入生产成本 。企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将实际发生的职工工资、奖金、津贴和补贴等,根据受益对象将应确认的职工薪酬计入相关成本或费用中,同时确认应付职工薪酬 。
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生产车间
职工服务期间,企业确认的职工薪酬时:
借:生产成本(生产车间生产工人薪酬)
制造费用(生产车间管理人员薪酬)
贷:应付职工薪酬
实际发放:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款、库存现金等
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应付职工薪酬明细
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