易坊好文馆

  1. 首页 > 玩科技 >

|《使命召唤》员工高流失率过去一年让公司付出代价

据外媒报道 ， 一份报告声称《使命召唤19：现代战争2》开发团队InfinityWard采用了紧缩计划 ， 这导致了工作室内部不少人才的流失 。
|《使命召唤》员工高流失率过去一年让公司付出代价
文章图片

文章图片

该份报告来自《COD》系列知名爆料人Ralph ， 他在报告中表示：《使命召唤》的员工高流失率在过去一年里让公司付出了代价 。据称 ， IW工作室的许多负责人、高级开发人员、甚至是游戏总监都因工作室的“工作条件和薪酬差异”而辞职 。而另一方面 ， 为了填补这些漏洞 ， InfinityWard不得不引入大量没有该行业经验的员工 。
一位开发人员在接受Ralph时说到：“我喜欢InfinityWard的团队 ， 但我确实讨厌他们管理员工的方式 ， 他们喜欢利用和‘虐待’别人 。团队中许多有才华的人将在游戏发售后离开团队 ， 以及工作室旗下的几个部门 ， 将在这款游戏发布后解散” 。
|《使命召唤》员工高流失率过去一年让公司付出代价
文章图片

文章图片

【|《使命召唤》员工高流失率过去一年让公司付出代价】这位开发人员在最后说到：“《使命召唤19：现代战争2》这款游戏的成败对于IW来说是相当关键的 ， 但目前 ， 我没有看到该作在总体上表现良好” 。

    推荐阅读


    上一篇：|《漫威对决》抄袭弈仙牌被大厂抄袭，官方怒吼

    下一篇：|完美世界自主研发免费q版3d武侠网游《武林外传》上架