几年后，这几类人，会面临“被淘汰”的困境，要提前未雨绸缪
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01
在自然当中 ， 有着生物的淘汰机制——丛林法则 ， 弱肉强食 。
当然 ， 在人类社会 ， 也存在着残酷的淘汰机制——物竞天择 ， 适者生存 。
无论是弱肉强食也好 ， 还是物竞天择的机制也罢 ， 这两者的结果 ， 都指向这么两个字 ， 淘汰 。 强大的生物 ， 吃掉弱小的生物 ， 这是谁都无法改变的事实 。
年轻的时候 ， 刚接触社会 ， 我就在思考 ， 为什么狼群非要吃掉羊群呢？难道狼群就不能跟羊群和谐相处吗？
后来 ， 才慢慢地搞懂了一个规律 ， 狼吃羊 ， 以及羊不被狼吃 ， 都是为了生存 。
如果狼不吃羊 ， 那它就会饿死 。 而羊被狼逮住了 ， 那羊就只能狼群的盘中餐了 。 这两者 ， 并没有对错之分 ， 都只是为了“生存”而不断努力罢了 。
在你看来 ， 人类社会 ， 到底存不存在这般“残酷”的淘汰情况呢？从表面上看 ， 人与人之间的竞争 ， 都只是经济和地位上的竞争罢了 。 可实际上 ， 一旦某一步走错了 ， 就会有一大批人会被踢出局 。
生活就是一个棋盘 ， 而我们都是对弈者 。 结果如何 ， 看的就是我们的能力以及运气了 。
未来几年 ， 这几类人会面临被淘汰的困境 ， 要做好准备 。
【几年后，这几类人，会面临“被淘汰”的困境，要提前未雨绸缪】
02
未来几年 ， 学历不高的人有可能被淘汰 。
前段时间 ， 在网络上看到了这么一种说法 ， 有很多中考就分流出去的中专生 ， 他们的未来 ， 也许是一片迷茫 。
对此 ， 有人就会反驳 ， 在这群中专生里面 ， 还有一些人抓住了时机 ， 成为了大老板 ， 实现了阶层的跨越 。
其实 ， 个别的案例 ， 终究不能成为主流 。 说得难听一点 ， 有太多没有学历的人 ， 哪怕他们能力再强 ， 除非受到了别人的赏识 ， 不然还是很难出头 。
这一点 ， 我们只要看看如今的社会环境就知道了 ， 大专生面临困境 ， 本科生毕业等于失业 ， 硕士生一抓一大把 ， 博士也逐渐多了起来 。
总的来说 ， 这是一个“学历水涨船高”的年代 。 为什么内卷在加剧 ， 恶性化竞争越来越激烈？关键就在于高学历的人多了 ， 一切都供大于求了 。
所以说 ， 在高学历成自然的今天 ， 低学历的人们想要杀出重围 ， 那是一件难事 。
03
未来几年 ， 35岁以上的人会被逐渐淘汰 。
相信很多人都听说过这么一个定律——35岁职场淘汰定理 。
在35岁之前 ， 如果你能顺利升到某些管理层的岗位当中 ， 或者进入到公家单位 ， 那你自然打破了这个35岁就失业的魔咒 。 否则 ， 一切的失业和不幸 ， 都会不期而至 。
圈子中有这么一些程序员 ， 硕士毕业没几年就到了互联网公司打拼 。 他们总觉得 ， 以自己的学历 ， 35岁这一个关卡绝对很好过 。
可让他们想不到的是 ， 35岁或者40岁一到 ， 他们就只能顺利地被辞退了 ， 哪怕多不甘心 ， 也只能接受这个残酷的事实 。
后来 ， 这些人就到处投简历 ， 谁知道都石沉大海 。 没办法 ， 35岁或者40岁后就被淘汰 ， 这是当下的常态和趋势 。
你我 ， 只能接受现实 ， 而无法改变现实 。
04
未来几年 ， 体力劳动者会面临被淘汰的风险 。
几年前 ， 人工智能在围棋上大显神威 ， 连续战胜了世界级围棋手 ， 让人深感惊叹 。 但他们没有想到的是 ， 这人工智能 ， 不仅能在围棋上战胜人类 ， 还会在其他领域上 ， 顶替人类 。
有些地方的快递 ， 已经用无人车运送了；有些地方的清洁问题 ， 已经可以用清洁机器人解决了；有些餐厅的送菜服务 ， 已经可以送人工智能协助了 。
这 ， 到底说明了什么呢？只说明了一点 ， 在人工智能面前 ， 体力劳动者 ， 很有可能成为被淘汰的主要人群 。
就像流水线的工人 ， 他们连续干十个小时 ， 绝对会感觉到疲累 。 可是 ， 人工智能却能一直干下去 ， 除非机器出故障了 ， 或者没电了 。
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