职工高温补贴费是如何规定的 高温补贴计入工资还是福利费
【职工高温补贴费是如何规定的 高温补贴计入工资还是福利费】高温补贴计入工资还是福利费是大家经常讨论的，毕竟马上就要到夏季了，由于夏季温度较高，所以国家对于一些室外特殊工作者都会方法高温补贴，下面小编就和大家一起看看高温补贴怎么发放吧 。
高温补贴计入工资还是福利费高温补贴计入工资还是福利费是大家经常讨论的，就小编了解高温津贴属于福利而不是工资 。各地均根据各地方的温度每年都会制订当年的高温津贴标准，劳动保障部门提醒：高温下工作中暑算工伤，治疗期间有工资 。
高温补贴怎么发放对于高温补贴怎么发放这个问题当下并没准确的答案，一般来说由于我国南北高温持续时间长短不同，因此各省份的高温补贴时间也有所差异 。一般用人单位每年6月至9月发放 。我国高温补贴时间最长的身份是海南，从4月至10月，共计7个月 。在华律网小编为您整理的27个省份高温补贴一览表中，有13个省份发放标准为按月发放，另有14个省份按天发放 。按月发放的地区中，如发放高温补贴排名靠前的浙江、山西、江西等省份，津贴金额最高的为山西和江西，为240元每月，浙江省为225元;最低的为山东省，为120元每人每月 。
职工高温补贴费是如何规定的职工高温补贴费是如何规定的是大家常常讨论的，就小编了解高温补贴的规定是《防暑降温措施管理办法》，规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴规定，符合规定条件的，用人单位应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额 。
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