游戏|律师要求动视暴雪受害者赔偿基金“超1亿美金”_律师要求动视暴雪受害者赔偿

一位代表动视暴雪员工的律师在今天的新闻发布会上表示，该公司 10 月份与平等就业机会委员会达成的 1800 万美元和解“严重不足”，并呼吁建立一笔超过 1 亿美元的基金，用于补偿性骚扰和歧视的受害者。

文章图片

律师 Lisa Bloom 今天在暴雪总部前举行了新闻发布会，一位名叫 Christine 的动视暴雪员工在她的陪同下讲述了她在公司四年中亲身经历的一系列令人痛苦的虐待行为，包括对她身体的粗鲁评论、性骚扰、不恰当的触摸、“含酒精的团队活动”以及与她的主管发生性关系的邀请。

当她抱怨时，她说她被告知她的同事“只是在开玩笑”，她应该克服它。她说还被建议不要去动视暴雪的人力资源部门，并在她正式投诉后被降职并被剥夺了利润分享机会。
“我们来到这里是因为动视暴雪的性骚扰受害者被忽视了，”代表 Christine 的 Bloom 律师说道： “他们仍在受苦，现在是优先考虑他们的时候了。”

Bloom 表示，至少有三个政府机构调查了动视暴雪的滥用行为，包括联邦平等就业机会委员会(EEOC)，该委员会最终就性骚扰和相关索赔对动视暴雪提起诉讼。动视暴雪于 9 月与 EEOC 达成和解。
“EEOC 与该公司达成了一项和解，要求它设立一个 1800 万美元的基金来赔偿受害者，”布鲁姆说：“鉴于有数百名受害者，我认为我们都同意 1800 万美元的数字严重不足。”
尽管涉及的金额相对微不足道——请记住，首席执行官鲍比·科蒂克 (Bobby Kotick) 在 2020 年赚了大约 1.5 亿美元，并有望在 2021 年赚到同样的钱，然后在性行为不端丑闻爆发后大幅减薪——布鲁姆说动视暴雪没有实际上已采取任何措施来履行其义务，并且已经过了建立网站和指定索赔管理员的法定最终期限。然而，这可能是因为加州公平就业和住房部于 10 月提出反对，担心与州级案件相关的信息可能会根据 EEOC 联邦案件的条款最终被密封。在 DFEH 的异议得到解决之前，执行和解的过程可能会暂停。

文章图片

Bloom 对动视暴雪的调查表示感谢，但表示该公司性行为不端受害者的担忧尚未得到解决。为此，她呼吁建立一个“简化、快速、公平的程序”来解决针对公司的法律索赔。
“设立一个超过 1 亿美元的基金，”布鲁姆说。“让受害者权益倡导者参与制定规则，让受害者向有关心受害者历史的富有同情心的索赔管理人员提起诉讼。”
Bloom 还要求中立的第三方对案件以及对个人职业生涯造成的损害进行全面审查。