人在单位,该争就争( 二 )


真正有头脑的人 , 会这样理解古人的话 。 一次射箭 , 不能到百尺之外 , 但是一次次射箭 , 可以到万里之外 。
每一次展示才能 , 你都竭尽全力 , 不仅可以取得好成绩 , 还能超越自己 。
东汉末年 , 有一个叫杨沛的人 。 曹操提拔他当邺城令 。
杨沛还未去赴任 , 就信誓旦旦地说 , 一定使出十分的力量来 。
当地的群众 , 无不拍手称快 , 主动服从管理 。
一个人把真本事亮出来 , 其实是一种“造势”的行为 。 特别是在上司面前 , 你这样做 , 一定会得到赏识 。
在这个人人都很忙的社会 , 你要是把功夫藏着掖着 , 上司是没有时间去“深入调查”你的 。

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职场 , 是“百舸争流”和“互帮互助”共存的地方;社会和家庭 , 是彼此谦让、牵手相爱的地方 。
你想要混得顺风顺水 , 就要树立硬汉的样子 。 任何一个上司 , 都喜欢提拔那些可以独当一面的下属 。
你总是柔柔弱弱的 , 还动不动就流泪 , 抱怨职场不公平 , 那么你一开始就输了 。
职场之事 , 讲究“天时、地利、人和” , 存在丛林法则 。
比拼、人事变动 , 就是天时;好的位置 , 就是地利;领导赏识 , 同事推举 , 就是人和 。 这些优势 , 你不去争 , 那就一直会错过 。
所谓成长 , 就像烂泥巴烧成砖瓦的过程 。
愿你 , 别心软如泥 , 要刚柔并济 , 争其必然 。
作者:布衣粗食 。
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【人在单位,该争就争】文中配图来源于网络 。

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