女行长辞职做早教被合伙人血洗:一个偷钱,一个拿公司借钱


女行长辞职做早教被合伙人血洗:一个偷钱,一个拿公司借钱


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女行长辞职做早教被合伙人血洗:一个偷钱,一个拿公司借钱



探案 | 都是披着羊皮的狼 。
2018年某天早上10点 , 宽敞明亮的大厅里正播放着温柔的音乐 , 王多余正在给来上补习班的小宝宝们发本子 。
突然几个彪形大汉手拿棍棒冲进来对着大厅东西就是一顿乱砸 , 一边砸一边骂:“你以为躲起来就没有事情了吗?@*#%!$ , 找不到人还找不到你的店了吗 , 欠钱不还你还有理了……”吓得大厅里玩耍的小宝宝们哭着跑去寻找自己的妈妈 。
王多余赶紧站了出来大骂道:“还不住手!又不是我欠你们的钱?你们几个凭什么要砸我的店 , 信不信我报警抓你们……”几个男子朝着女人吐了口唾沫 , 骂骂咧咧的把棍子一丢“你给老子等着瞧!”大摇大摆地离开了这里 。
这是一家早教店 , 王多余辞去铁饭碗后第一次做的实体生意 , 那时候可不是现在教培遭遇各种不可抗力 , 损失惨重的年代 , 几乎可以说是躺着赚钱 , 连红黄蓝这种幼儿园都能上市 , 但王多余还是损失惨重 , 为什么呢?因为她找错了合伙人:
前后两个 , 一个比一个坑 。 第一个骗钱 , 第二个要命!
第一个合伙人:巧立名目 , 中饱私囊
2016年6月的一个晚上 , 王多余的朋友小美给王多余打了个电话 , 说:“多余 , 你要小心点 , 你的合伙人大强想把自己在早教店的股份 , 以30万的价格转让给我 , 按照他的说法 , 他亏的也太多了吧?”
王多余的脑子嗡的一声 。
王多余清楚的记得:
在2015年和大强合伙盘下这家早教店的时候 , 大强告诉她店面的转让费是180万元 , 于是王多余凑出27万元 , 占比15% , 剩下的153万 , 按照大强的说法是 , 由他补齐 , 占股85% 。 如今这85%的股份 , 居然30万就出让了?这也太不可思议了吧?
于是王多余连夜赶到大强的家里了解情况 , 大强一口咬定是因为早教店亏损 , 自己实在不想继续亏损 , 才把股份便宜转出 , 并且反问王多余:“小美不是你朋友吗?这可是看在你的面子上 , 才低价转让出去 。 ”
王多余才不相信这些鬼话 , 往事一幕幕浮现在心头 , 大强的不靠谱甚至骗子本色其实早就暴露了 。
在2015年盘下店的时候 , 王多余还是当地的某储蓄银行支行行长 , 对教育一窍不通的人 , 盘店呢 , 除了自身原因外 , 也是觉得大强比较专业 , 出于对大强的尊重 , 也因为自己还没从银行辞职 , 所以除了出钱外 , 王多余并没对盘下来的店做尽职调查 。
【女行长辞职做早教被合伙人血洗:一个偷钱,一个拿公司借钱】于是等到2015年年底开业后才发现 , 尽管王多余在工作之外的所有时间 , 都和大强四处去发传单收集名单 , 每天都收集回来10个信息以上 , 可是就是没有一个人愿意到店里来体验课程 。
王多余觉得很奇怪 , 四处打听之后才知道原来这个店的口碑很差 , 大家都觉得老师不负责任 , 上课质量也不好所以都不愿意来 。
这个时候她其实还没怀疑大强 , 只是做了一些调整措施:
首先换掉了老师 , 同时把一些能够在室外上的课程放到了商场中心去上 , 让家长看看她们现在的课程看看她们的改变 。
然后 , 她们推出了满意考评制度 , 让家长对老师进行评分促进老师和家长的沟通以及上课质量的提升 。
最后 , 还推出了老生带新生的优惠活动 , 让家长帮助她们宣传 , 一顿操作下来 , 虽然没有出现盈利 , 但是也缓解了之前的困局 。

到2016年1月 , 王多余从银行离职 , 全职加入早教店 , 才发现这里千疮百孔 。
早教店位于重庆鱼洞片区唯一的商场里 , 面积也达到450平方 , 里面有6个老师1个阿姨 , 2个管理者 , 每个月的人工费用大概是4万左右 , 房租本来是按照业绩的30%收取 , 后来固定到25000元一个月 , 加上杂七杂八的费用 , 每个月的基础费用大概是在7万左右 。
同时 , 早教店的费用大概在半年5000元左右 , 经过王多余的努力 , 孩子们数量不断上升 , 但每个月也会亏损1万左右 。 (注:王多余他们算账的方式是看单月收了多少孩子 , 有多少现金流 , 减去支出 , 但是实际上他们把这种预付款当成现金流的方式是有问题的 。 )

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