宝明科技:完善人才培养体系 全面提升企业自主创新能力( 二 )
完善人才培养体系 提升企业自主创新能力
不仅如此,为了提高企业自主创新能力,宝明科技每年都持续投入科研经费,购置先进的科研设备,提高研发人员的福利待遇,改善研发人员的办公条件,为公司技术的创新及发展创造有利条件。同时,宝明科技还建立了一系列研发管理制度,包括产品开发流程、研发部门保密制度、产品研发管理制度、知识产权管理办法等,从制度层面保障研发的可持续发展。为更好地鼓励技术创新,宝明科技还采取了相应的激励措施,对取得一定研究成果的研发人员给予专项奖励。
为了进一步完善人才培育体系,宝明科技建立健全了员工职业晋升路线,特别针对研发技术人员建立了技术职称评定制度,最大程度激励技术人员,保障公司优秀的技术和管理人员的稳定性。此外,宝明科技还大力引进业内高端技术管理人才,形成了以内部培训和外部引进相互融合的人才培养体系。
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