《offer3》急诊科阶段，紧张感爆棚，谢旭超情绪爆发，翻车不断！ _刘畅

《令人心动的offer3》第六期节目，当实习生进入到急诊室阶段后，一出好戏才刚刚拉开序幕，直接让实习生上手操作，一分钟的思考的时间都没有，可谓争分夺秒，紧张感更是扑面而来，呈现出来的画面，压迫感极强

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刘畅被第一个安排，让她询问患者的病情，简单询问过后，立马就让她写出一份病历，开医嘱，由于经验不足，出了很多错误，但卢骁一次机会给不给，禁止她用模板来写病历，狂怼刘畅，一边让她修改，一边又不停地催促

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看到这里，不少屏幕前的观众都直呼‘喘不过气来’刚忙完病历就要找病人家属谈话，结果谈话表上忘了签自己的名字，再次被卢骁怒怼，就像场外的周深都说急诊太可怕了，在跟家属的谈话的过程当中，刘畅的表现并不是很好

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在卢骁眼中，刘畅跟家属的谈话，目的性不是很明确，重点是用到了‘艺术感’这三个字，此话一出，周深脸上写满了问号，事实上，卢骁的意思是在谈话当中，要抓住重点，其次缺乏谈话技巧

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被卢骁吐槽过后，刘畅感觉整个人都崩溃了，仿佛翻过一座大山，又是一座大山，张洽这边也没闲着，直接被安排给病人缝针，作为神外三子的一员，张洽全程稳定输出，在缝合的过程当中，病人还哭了起来，此时张洽很有耐心地安抚患者

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整个人都变得很有耐心，跟之前几次考核中的表现，形成了鲜明的对比，确实做得不错，谢旭超收新病人时，翻车不断，卢骁问他主要什么问题，他却说整个人都很不舒服，要知道，正常人是不可能进医院的，显然他这句回答就是一句废话

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成功逗笑卢骁，看得出谢旭超太过于紧张了，连整理的时间都没有就被提问，压根就没想到该如何回答，一番操心过后，全员都被卢骁直接叫到了谈话区，让他们汇报各自手上病人的进度

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谢旭超遭到了点名批评，因为他的病人是最简单的，如果病人没能住进医院，责任都要归结于他，因为五点以后，就不可能再住院了，也就意味着宝贵的急诊室抢救床位会被占掉，谢旭超还感到纳闷，回怼卢骁‘急诊室也有病房’但卢骁明确表示，急诊病房不收这样的病人

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反复在雷点横跳，不停地提问，用一句‘没有做到位’直接否定了谢旭超，不得不说这位急诊室的带教老师太犀利了，一点机会都不给，加油团对此还展开了讨论，胡海泉认为谢旭超的情绪有很大问题，但易立竞给出了不同的看法

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觉得之前他们在各个科室的时候，一直都被呵护着，周深的点评最为出彩，称之为‘家长式的主任’突然来到急诊室实习，肯定适应不了目前的节奏环境，前后的落差非常的大，当然了，也恰恰是急诊的原因，卢骁才会是这样的一种工作态度和方式

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个人觉得并没有什么不好，只有严厉才能让实习生们谨记于心，毕竟在急诊室，是不允许犯任何一点错误的，从陶勇口中可以得知，在急诊室培养的正是实习生们的反应能力以及临床思维，从某种层面来说，急诊科的医生就是一支‘快速反应作战部队’

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特殊性决定了不同的带教风格，由此看来，谢旭超个人有情绪，观众都能理解，因为卢骁的这种说法方式确实有些伤人，但反问式的告知会令人印象深刻，不知不觉中，在这档节目中学到了很多知识点，像谢旭超这种波澜不惊的人都有负面情绪

《offer3》急诊科阶段，紧张感爆棚，谢旭超情绪爆发，翻车不断！