【济宁两个文明单位医院陷入论文买卖、论文造假风波 背后问题让人深思】
近期 ， 济宁两大知名医院济宁市第一人民医院、济宁医学院附属医院先后曝出论文买卖、论文造假等学术不端丑闻 ， 近60名医生深陷论文造假旋涡 ， 引发网民强烈围观 。
据介绍 ， 实际上 ， 2020年 ， 前斯坦福大学助理研究员Elisabeth Bik博士爆出惊人消息 ， 他们发现了超过400篇来自不同作者和机构的论文 ， 似乎都是由同一个“论文工厂”产生的 ， 而这些文章的作者主要来自中国的医院 。 经Elisabeth Bik(伊丽莎白·毕克)比对发现 ， 这些论文似乎都是附属于医院或医学院的作者 ， 其中以下医院数量较多：济宁市第一人民医院: 101篇论文；吉林大学中日联谊医院: 59篇论文；青岛大学附属医院: 23篇论文；临沂市中心医院: 16篇论文；郑州大学第一附属医院: 16篇论文；济宁医学院附属医院: 论文12篇 。 其中 ， 济宁市第一人民医院这101篇涉及儿科(15篇论文)， 心脏病学(6篇)， 内分泌学(6篇)， 肾脏病学(6篇)， 和血管外科(5篇) 。 而济宁医学院附属医院这次查处14篇也对应了此前Elisabeth Bik比对的12篇 ， 照此推理 ， 济宁市第一人民医院或许还有“通报”披露“假论文” 。
今天我们说说号称全国文明单位、 全国青年文明号的济宁市第一人民医院和全国五一劳动奖状、全国卫生系统先进集体、全国精神文明建设先进单位济宁医学院附属医院是如何出炉这么多“假论文”的？
在济宁不得不说 ， 两个医院已经深入人心 ， 几乎是占据了济宁人医疗消费的一半以上 。 而这两家医院在济宁历史悠久 ， 两医院谁归属不一 ， 但是不影响人员双向流动 ， 也就是在济宁医学界 ， 这两家的医护专家互动性、黏连度是比较高的 。 有一个知道“论文买卖、代写代投第三方相关线索”的 ， 就会感染整个济宁医学界 ， 为啥这俩医院突出啊？“一切指标看论文”的考核评价体系是根源 。 现今医院职称评定、申请立项都必须发表一定数量的论文 。 医生发表量还可能与在单位福利和退休后的待遇挂钩 ， 毕竟职称不同差距很大 ， 这使得医生们不得不盯紧自己的论文发表数量 。 这就不难理解在济宁为什么一下子出现这么多的“假论文”了 ， 使得原本严肃的学术论文发表 ， 逐渐沦为沾满“铜臭味”的金钱交易 。
笔者建议 ， 对于医学科研人员 ， 要破除“以论文论英雄”的评价机制 ， 建立科学、完善的学术评价体系 ， 防止科研人员迫于职称晋升、业绩提升等压力 ， 搞论文造假、抄袭或代写 ， 鼓励和引导他们做那些周期长、有原创性、前瞻性的课题 。
