温室气体|迅销集团提出“环保方针”开发新型低能耗店铺形式

12月2日,迅销集团制定2030年度可持续发展目标与行动计划。北青-北京头条采访人员了解到,整个迅销集团将加快向实现可持续发展和业务成长并重的新商业模式转型。
迅销集团表示,将专注生产和销售顾客真正需要的产品,与集团内的“有明计划”(Ariake Project)联动协同,确保服装从生产到运输、销售的各个环节都可以降低温室气体排放并减少废弃物产生,大力降低生产对环境的负担。此外,迅销集团还将继续研发新的服务与技术,以确保LifeWear商品在售出后仍可以通过重复使用和回收继续长久使用。迅销集团还将通过服装业务,在全球范围内扩大社会贡献活动与多样性倡议,为解决日益复杂的社会问题做出贡献。
迅销集团提出“环保方针”,旨在减少对全球环境产生的影响,同时积极运用高新技术,建立可持续发展事业。其中,迅销集团将气候变化定位为其最重要的课题之一,支持《巴黎协定》所制定的目标,并采取行动争取在2050年前实现碳中和。
迅销集团自营业务目标(全球店铺及办公室):截至2030年度,温室气体排放量较2019年度减少90%。通过节能措施减少店铺耗电量,目标将沿街店铺耗电量减少约40%,商场内店铺耗电量减少约20%。今后,从店铺的设计阶段开始,开发新型低能耗店铺形式,计划2023年内开设试验性店铺。截至2030年,迅销集团全球范围内的所有店铺和主要办公室用电都将替换为可再生能源。迅销集团表示,截至2030年度,将全服装面料的约50%替换为环保再生面料。其中,优衣库2021秋冬商品中,全部聚酯纤维商品面料中约15%已替换为由塑料瓶回收再生制成的可回收材料。今后将商品中将继续扩大使用对环境负担较小的如人造丝、尼龙等合成纤维材料。
此外,迅销集团还表示,加速多样性和包容性进程。
尊重每位企业员工和顾客的个性与多元化,争取打造能让员工能力得到最大化的工作环境,促进职业发展。计划到到2030年度,将全球范围内管理层职位的女性比例提高至50%。在全球范围内强化对下一代年轻领导者和管理者的培养。除雇佣残障人士外,店铺采用通用设计,扩大提供商品和服务,为所有顾客提供更多便利。
文/北京青年报采访人员 张鑫
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